Pourquoi choisir Albya ?
ALBYA , 25 ans d’expertise
Plus de 25 ans d’expertise, un savoir-faire reconnu et plébiscité par des professionnels de tous secteurs d’activité.
Des consultantes expérimentées
Des consultantes expérimentées, issues du monde de l’entreprise, avec un choix affirmé d’effectuer leurs recherches elles-mêmes pour une vision 360 du marché.
Une connaissance fine des enjeux
Albya se déplace sur le terrain pour comprendre les process, les enjeux des organisations et les systémiques propres de chaque entreprise.
Une priorité donnée à la personnalité du candidat
Au-delà des parcours, nous pensons que le savoir-être des candidats et leur bonne compréhension des enjeux d’un poste sont des facteurs-clefs de succès d’une embauche.
Un engagement total
Un seul interlocuteur pour tous vos recrutements, une garantie couvrant la période d’essai, et un suivi personnalisé du candidat pour une prise de poste optimale.
Nos prestations
Le recrutement de A à Z : notre méthode
Définition du profil du poste à pourvoir :
Rencontre avec notre client, présentation de la société, sa culture et ses valeurs.
Analyse du poste en détail. Rencontre avec les opérationnels et analyse du contexte. Élaboration d’une proposition de mission.
Investigation et recherche des meilleurs profils :
Sourcing à partir de nos bases de données internes, de bases de données pointues par métier, des réseaux sociaux et de notre réseau personnel. Passage d’annonces sur les supports ad hoc.
Analyse et sélection des candidatures :
Sélection des candidatures faites conjointement par deux consultantes.
Entretien et triple évaluation du candidat reposant sur la vérification des connaissances théoriques, de son savoir-faire et de son savoir-être. Suivant le profil du poste, mise en place d’examens complémentaires : tests, mises en situation et graphologie.
Présentation des candidats :
Contrôle des références approfondi.
Présentation des candidats retenus et remise de leur dossier de candidature. Assistance de nos clients pour arrêter le choix final.
Intégration du candidat retenu :
Suivi personnalisé du candidat et accompagnement dans la prise de poste.
L’évaluation des candidats
Vous hésitez entre plusieurs candidats ? Nous vous accompagnons dans votre choix.